Hotline:(+84)4 3724 6666

Quản lý nhân sự

Quản lý nhân sự
Quản lý nhân sự hay quản lý nguồn nhân lực là sự khai thác và sử dụng nguồn nhân lực của một tổ chức hay một công ty một cách hợp lý qua đó tạo điều kiện để con người phát huy hết khả năng tiềm ẩn, giảm lãng phí nguồn lực, tăng hiệu quả hoạt động của tổ chức.
 
(Password to modify: hslaw.vn)
Mẫu sơ yếu lý lịchMẫu sơ yếu lý lịch >> Download
Mẫu giấy chứng nhận sức khoẻMẫu giấy chứng nhận sức khoẻ >> Download
Mẫu Đơn xin thuyên chuyển công tácMẫu Đơn xin thuyên chuyển công tác >> Download
Mẫu đơn xin nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội một lầnMẫu đơn xin nghỉ việc hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội một lần >> Download
Mẫu quy chế trả lương khối gián tiếp, phục vụMẫu quy chế trả lương khối gián tiếp, phục vụ >> Download
Mẫu danh sách nhân viên chưa được tăng lươngMẫu danh sách nhân viên chưa được tăng lương >> Download
Mẫu công văn đăng ký thang lươngMẫu công văn đăng ký thang lương >> Download
Mẫu danh sách thâm niênMẫu danh sách thâm niên >> Download
Mẫu Bảng hệ số tiền lương chức danh công việcMẫu Bảng hệ số tiền lương chức danh công việc >> Download
Mẫu bảng chấm công tăng caMẫu bảng chấm công tăng ca >> Download
Mẫu bảng kê chi tiết tiền lươngMẫu bảng kê chi tiết tiền lương >> Download
Mẫu Bảng tổng hợp điểm trừ nghiệp vụ, nội quyMẫu Bảng tổng hợp điểm trừ nghiệp vụ, nội quy >> Download
Mẫu biên bản đánh giá công việcMẫu biên bản đánh giá công việc >> Download
Mẫu Bảng tổng hợp đánh giá chỉ tiêuMẫu Bảng tổng hợp đánh giá chỉ tiêu >> Download
Mẫu bảng điều tra công việcMẫu bảng điều tra công việc dùng cho cán bộ, nhân viên trực tiếp làm việc. >> Download
Trang: 1 2 3 4 5